在幾年來屢喊“狼來了”之后，華為又宣布一個(gè)新目標(biāo)，“未來四年華為收入有望翻番，到2018年華為將成長為一家700億美元規(guī)模的公司”，這一新目標(biāo)驚人，讓人懷疑是華為欲打破員工“太平盛世”的慵懶態(tài)勢，提醒員工們要居安思危，同時(shí)，如果年收入達(dá)到700億美元，也將甩掉一些主要競爭對手。
華為的“風(fēng)險(xiǎn)意識”催生華為新目標(biāo)
3月31日，華為公布了經(jīng)審計(jì)的2013年年報(bào)。年報(bào)顯示，2013財(cái)年華為實(shí)現(xiàn)銷售收入2,390億元人民幣（約395億美元），同比增長8.5%，凈利潤為210億元人民幣（約34.7億美元），同比增長34.4%。這一財(cái)報(bào)可謂靚麗，從營收數(shù)據(jù)來看，2013年華為的銷售收入首次超越愛立信（13.33, 0.24, 1.83%），成為全球最大的設(shè)備商。
不過，華為新的目標(biāo)透露了華為“居安思危”的一種心態(tài)。華為輪值CEO徐直軍預(yù)計(jì)，得益于三大業(yè)務(wù)BG的健康發(fā)展，未來5年華為銷售收入年復(fù)合增長率將保持約10%，其中未來四年華為收入有望翻番，到2018年華為將成長為一家700億美元規(guī)模的公司。這一目標(biāo)相當(dāng)于在收入上再造一個(gè)華為。
這一新目標(biāo)也吻合華為CEO任正非經(jīng)常給員工們灌輸?shù)?ldquo;風(fēng)險(xiǎn)意識”，網(wǎng)上流傳的任正非講話中如此描述：“公司所有員工是否考慮過，如果有一天，公司銷售額下滑、利潤下滑甚至?xí)飘a(chǎn)，我們怎么辦？我們公司的太平時(shí)間太長了，在和平時(shí)期升的官太多了，這也許就是我們的災(zāi)難。泰坦尼克號也是在一片歡呼聲中出的海。而且我相信，這一天一定會到來。面對這樣的未來，我們怎樣來處理，我們是不是思考過。我們好多員工盲目自豪，盲目樂觀，如果想過的人太少，也許就快來臨了。居安思危，不是危言聳聽”。
希望拉大與競爭對手差距
創(chuàng)立26年來，華為從6名員工發(fā)展到15萬名員工（其中外籍員工3萬多名），從2萬元創(chuàng)業(yè)起家到銷售額2390億元，作為一家民營企業(yè)，華為的發(fā)展驚人。
事實(shí)上，華為之所以提出新的目標(biāo)與華為一直重視收入規(guī)模有關(guān)，任正非層曾說，“我們怎樣才能活下來。同志們，你們要想一想，如果每一年你們的人均產(chǎn)量增加15%，你可能僅僅保持住工資不變或者還可能略略下降。電子產(chǎn)品價(jià)格下降幅度一年還不止15%吧。我們賣的越來越多，而利潤卻越來越少，如果我們不多干一點(diǎn)，我們可能保不住今天，更別說漲工資。不能靠沒完沒了的加班，所以一定要改進(jìn)我們的管理”。
目前，全球電信業(yè)前三名的廠商是華為、愛立信和思科（22.41, 0.09, 0.38%），因不同的優(yōu)勢斗得難分難解，緊隨其后的是三個(gè)廠商，包括阿爾卡特朗訊（3.9, -0.01, -0.26%）、諾基亞（7.34, 0.00, 0.00%）西門子（135.15, -0.44, -0.32%）和中興通訊。如果華為收入達(dá)到700億美元，將使華為拉開與其他競爭對手的差距。
企業(yè)業(yè)務(wù)和手機(jī)業(yè)務(wù)將是收入增長主力
在華為開始創(chuàng)業(yè)的20世紀(jì)80年代中后期，國內(nèi)誕生了400多家通信制造類企業(yè)，但華為活到了最后，顯然，如果事先了年收入新目標(biāo)，那將對華為未來更加有力。
成立三年的華為企業(yè)業(yè)務(wù)和消費(fèi)者BG將成為華為收入增長的雙驅(qū)動力。2013年消費(fèi)者業(yè)務(wù)銷售收入達(dá)570億元人民幣，同比增長約17.8%；企業(yè)業(yè)務(wù)銷售收入達(dá)152億元人民幣，同比增長32.4%，成為華為三大BG中增長最快的業(yè)務(wù)。
華為針對運(yùn)營商網(wǎng)絡(luò)進(jìn)行的服務(wù)和軟件業(yè)務(wù)，收入比重由2012年的34%上升到2013年的37%。
另外，華為企業(yè)路由器市場份額連續(xù)四年被Gartner列為全球第二，華為認(rèn)為“這塊業(yè)務(wù)仍有很大的增長空間”。
